Evento pretende contribuir com a discuss\u00e3o sobre a presen\u00e7a da mulher nas \u00e1reas de ci\u00eancias e engenharia<\/p>\n
O Laborat\u00f3rio de Sistemas Integr\u00e1veis (LSI) da Escola Polit\u00e9cnica da USP realizar\u00e1 na ter\u00e7a-feira, dia 5 de junho, o “F\u00f3rum Internacional: Mulheres em Ci\u00eancias e Engenharia”, das 8h30 \u00e0s 12h na sala da Congrega\u00e7\u00e3o da FEA\/USP. O evento \u00e9 organizado pelo LSI em parceria com a Boeing, e reunir\u00e1 cinco mulheres de express\u00e3o em grandes empresas e institui\u00e7\u00f5es para discutir a import\u00e2ncia da diversidade e o papel da mulher nas ci\u00eancias e engenharia.<\/p>\n
\u201cObservamos que h\u00e1 dificuldade da ascens\u00e3o da mulher para posi\u00e7\u00f5es como presid\u00eancia ou diretoria de empresas brasileiras. Um movimento importante vem acontecendo em empresas multinacionais como a GM, General Eletric, e a pr\u00f3pria Boeing, mas nas empresas brasileiras, com exce\u00e7\u00e3o da Petrobr\u00e1s, isso \u00e9 pouco frequente\u201d, observa Roseli de Deus Lopes, professora da Escola Polit\u00e9cnica da USP e uma das idealizadoras do evento. \u201cA ideia de organizar este evento partiu da necessidade de discutir os motivos pelos quais isso acontece, e por que ainda h\u00e1 poucas mulheres nas \u00e1reas de ci\u00eancias e engenharia\u201d.<\/p>\n
A professora explica que o evento reunir\u00e1 mulheres que conseguiram ascender em empresas brasileiras e estrangeiras para discutir as dificuldades e tend\u00eancias que envolvem a presen\u00e7a das mulheres no mercado de trabalho, como por exemplo, conciliar as quest\u00f5es pessoais e profissionais. \u201cEsse evento \u00e9 uma provoca\u00e7\u00e3o para contribuir para essa discuss\u00e3o e ampli\u00e1-la, trazendo profissionais atuantes no mercado e na academia, para que a gente discuta e desmistifique: por que ser\u00e1 que poucas mulheres procuram carreiras n\u00e3o s\u00f3 de engenharia, mas tamb\u00e9m em outras \u00e1reas de ci\u00eancias?\u201d. E completa, ressaltando a import\u00e2ncia da presen\u00e7a da mulher nas mais diversas \u00e1reas do conhecimento, \u201ca diversidade de olhares contribui com projetos de maior qualidade, e a presen\u00e7a feminina \u00e9 muito importante para proporcionar essa diversidade\u201d.<\/p>\n
Entre as participantes do f\u00f3rum est\u00e3o Debbie Rub e Shelley Lavander, vice-presidentes e gerentes-gerais de duas divis\u00f5es da Boeing Military Aircraft (Missiles and Unmanned Airborne Systems e Global Strike); M\u00f4nica Ferreira do Amaral Porto, Professora Titular e Vice-Chefe do Departamento de Engenharia Hidr\u00e1ulica e Sanit\u00e1ria da Poli-USP e Diretora-Presidente da Funda\u00e7\u0103o Centro Tecnol\u00f3gico de Hidr\u00e1ulica; Rachel Penido, Gerente de Sistemas na rec\u00e9m-criada Organiza\u00e7\u00e3o do Engenheiro Chefe, na Embraer; \u00c9rica Kitahara, Diretora da \u00e1rea de neg\u00f3cios em bioprocessos da GE na Am\u00e9rica Latina. Al\u00e9m da mediadora, Roseli de Deus Lopes, Professora Associada da Escola Polit\u00e9cnica da USP e Vice-Coordenadora do Centro Interdisciplinar de Tecnologias Interativas da USP.<\/p>\n